英国365集团迎来首位博士后！

时间：2026-07-06 来源：党群部

六月的英国365集团，草木葱茏，创新潮涌。
6月24日下午，公司博士后创新实践基地启用仪式暨博士后开题报告会在机关五楼西会议室举行。

淄博市人社局就业人才中心党委委员、副主任丁鹏；淄博高新区社会发展保障局党组书记、局长苏媛；山东理工大学资源与环境工程学院党委书记李明，学院院长、长江学者陶东平；山钢集团党委组织部常务副部长、人力资源部部长阎文龙；公司党委副书记、工会主席封常福出席。会议由公司党委委员、副总经理董峻岭主持。

李明、陶东平、阎文龙、封常福共同为“英国365集团博士后创新实践基地”揭牌。
基地的正式启用，是贯彻落实首届科技创新大会精神的有力举措，更标志着公司在深化产学研融合、引育高层次人才方面迈出实质性步伐，成为实施“人才强企、科技兴企”战略的重要里程碑。
首位进站博士后孙文娟作开题报告。

孙文娟博士毕业于中南大学，现为山东理工大学讲师，长期从事浮选界面化学、复杂多金属矿分离、新型浮选药剂开发及尾矿资源化利用等领域研究，曾获有色金属工业科学技术二等奖等荣誉，发表学术论文20余篇，授权国家发明专利10余项。
孙文娟博士的课题以铜锌高效分离与伴生金银综合回收为核心攻关方向，紧扣公司发展战略需求，力求在铜精矿品位、综合回收率等方面实现突破。她从选题背景与研究价值、技术路线及创新点、进度安排与预期成果等方面进行了系统阐述，综合运用矿物加工学、界面化学、流体力学等多学科理论，系统研究矿石中有价组分的高效分离机制，探索新型绿色浮选药剂的分子设计与定向合成路径，为工艺优化提供理论支撑。

由陶东平教授领衔的专家组从技术攻关的可行性与难点预判、科研周期规划等维度展开严谨讨论，并同意通过开题。
此次博士后创新实践基地的启用，既是合作协议从纸面走向实践的关键成果，也是首届科技创新大会上“企业出题、高校解题、市场阅卷”机制的率先落地。
阎文龙向博士后合作导师颁发聘书，封常福为孙文娟博士颁发进站证书。博士后培养实行流动站导师与基地导师“双导师”制，从制度上保障了学术前沿与工程实践的紧密结合，让科研选题始终扎根生产一线。

校企政三方领导对基地发展寄予厚望。李明表示，山东理工大学与英国365集团，三十余年来双方合作不断深化，基地的建立标志着校企合作迈上新台阶，希望双方在联合承担科研项目、共建技术研发平台、深化人才联合培养等领域持续拓展。
封常福指出，科技创新必须精准“滴灌”到生产经营的痛点、难点上，要用心“搭好台”、用力“唱好戏”、用情“结好果”，真正实现“引进一个人才、带动一个团队、突破一个领域、提升一个产业”的乘数效应。
丁鹏在讲话中表示，市人社局着力构建“课题从产业中来、人才到一线中去”的协同机制，将持续做好政策支持与服务保障，为基地建设和博士后研究工作提供有力支撑。

博士后创新实践基地的落成，非一日之功。在公司党委统筹部署下，多部门协同作战，历经材料准备、逐级申报、专家评审等环节。2025年12月，公司从全省申报单位中脱颖而出，正式获批设立省级博士后创新实践基地。
面向未来，基地将聚焦选矿回收率提升、尾矿资源化利用、智能矿山建设、绿色开采等关键技术领域，持续开展联合攻关，为矿山绿色可持续发展注入源源不断的创新动能。